學校標識碼：4151014768

在川招生代碼：5699

為便于開展期末教務教學工作總結、對學期初青年教師評獎的頒發(fā)和下學期教學任務的落實，教務處于2022年1月11日下午2：00在學院3507召開全體教師大會，會議由學院傅成華副院長院長主持，會議議程及內容：

一、對本學期初青年教師試講進行獎勵：學院傅成華副院長宣布獎勵名單并進行頒發(fā)一、二、三等獎項。

二、 四個二級學院本學期教務教學工作總結

1、公共課教學部、思政部和教育學院——代禮勝院長

表示在學院領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力，在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到進一步提高，較好地完成了學校領導安排的各項任務。加強學習，提升修養(yǎng)，牢記責任，認真履行崗位職責，在工作上，扎實做好本職。不僅要具備相關的知識和技能，而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風，同時，無論在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都應該用心做到，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中找到創(chuàng)新。

2、航空學院——任小洪副院長

無人機應用技術專業(yè)的產(chǎn)教如何逐步開展。企業(yè)老師已來校開

展實訓教學工作，學生反映較好；無人機應用技術培養(yǎng)方案，與縱橫公司共同討論確定、聽取了通航產(chǎn)業(yè)園多家無人機企業(yè)提出的建議，培養(yǎng)方案得以完善。

配合學校新專業(yè)申報需要，積極參與推進與地方新興產(chǎn)業(yè)的融合和專業(yè)實訓基地建設，成功落簽學校與自貢通航產(chǎn)業(yè)園區(qū)的“校地共建產(chǎn)教融合發(fā)展示范基地合作”、自貢鳳鳴機場產(chǎn)教融合實踐基地協(xié)議、自貢硬質合金有限責任公司產(chǎn)教合作協(xié)議等多個協(xié)議。加強與通航產(chǎn)業(yè)園區(qū)無人機企業(yè)、機場公司等的橫向聯(lián)系；航院還應邀與自貢通航產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會及其無人機企業(yè)進行了專業(yè)對口研討交流，為無人機、應急救援、民航運輸服務后續(xù)實踐教學和開拓就業(yè)渠道奠定一定基礎。

3、信息工程學院——姜濤副院長

2021年，我校首批招收了無人機應用技術、嬰幼兒托育服務與管理、電子信息工程技術、數(shù)字媒體技術、計算機應用技術、藝術設計6個專業(yè)七十余名學生。目前，信息工程學院有專任教師6名，負責了電子信息工程技術、數(shù)字媒體技術、計算機應用技術3個專業(yè)三十余名學生的教學和管理工作，專業(yè)數(shù)和學生人數(shù)均占全校專業(yè)和人數(shù)的一半?，F(xiàn)在，又成功申報了人工智能技術應用和新能源汽車技術兩個新專業(yè)，今年將有5個專業(yè)招收新生，計劃招生人數(shù)為1200人?，F(xiàn)從常規(guī)教學工作、師資培養(yǎng)與教研活動、教務與實訓管理、招生與新專業(yè)申報、存在的問題及建議、2022年的工作要點幾個方面向大家做個匯報。我院目前建有電子電工實訓室5個、計算機實訓室7個，我院安排了3位老師分別兼職負責電子電工實訓室和計算機實訓室的規(guī)劃建設、日常維護管理以及實驗設備、耗材的建賬分發(fā)管理等工作。確保了實訓室、實驗設備、實驗材料的有序管理和實驗室的安全運行，為實踐教學工作安全有效的順利開展提供了有力保障。

積極推進校企協(xié)作工作，加強與企事業(yè)單位、科研院校的合作，先后與自貢硬質合金有限公司、晨光化工研究院、鳳鳴通用機場和自貢光大電子有限公司等單位建立了外校實習合作關系。積極發(fā)展校級合作，先后前往與我院專業(yè)相關的四川信息職業(yè)技術學院、四川工程職業(yè)技術學院等院校學習考察，對我院的專業(yè)發(fā)展和實訓室建設起到了積極推動作用。

4、文旅學院——蔣才坤副院長

為拓展教育視野，為未來專業(yè)設置和教育實踐提供良好條件以及為學生的就業(yè)選好方向，我院開展了走出去，引進來，校企合作，校校合作，校企共建，校校共建等活動，這些活動增強了對社會的認識，增強了辦好教育的信心，樹立了我們興辦特色專業(yè)的決心。開展學術交流，夯實教育基礎，擴大學院影響。

為學院彩燈藝術專業(yè)的師生做了兩次彩燈講座，第一次10月21日，主題是 “聊人生 聊彩燈”，別開生面的彩燈藝術講座，為同學們展示了我是如何進入彩燈行業(yè)，如何了解彩燈，如何喜歡彩燈的；第二次講座12月24日，主題是“談自貢彩燈與彩燈教育”，此次講座增進了中職教師和學生們對彩燈的了解，以及對我校彩燈專業(yè)的了解，為同學們升大學的選擇學習提供了新的目標。

四、教務處工作總結——秦慶禮

規(guī)范管理、確定崗位。根據(jù)高等院校教務教學管理要求和職業(yè)院校工作實際，向學院提出了在教務處設立教務教學管理、學籍考務管理、教材實訓管理和教學督導科研與檔案資料管理四個崗位，分別由楊麗萍、肖可欣、賀志強和黃倩教師承擔，一學期來，她們在自己主管的崗位上發(fā)揮出了主力軍的作用，從不知到逐漸熟悉直至能獨當一面地開展工作。后續(xù)劉峰楊老師加入?yún)⒓幼o理實訓室建設工作。積極主動地配合學院領導開展二級教務教學管理，成功完成2021年八類人員高職擴招招生考試任務，成功完成2022年五個新專業(yè)申報，為迎接2022年高職單獨招生考試做好各項準備，教材采購與學生用書發(fā)放得到保障，學籍注冊與管理逐步進入正常軌道，主動承擔護理專業(yè)和實訓室建設任務，為規(guī)范教務教學管理，完善種類制度建設。

五、下學期教學任務安排思路——楊麗萍（包括理論課程、實訓課程、校外實習以及教師缺口等）

2021-20122-2學期工作主要集中精力抓好以下幾點工作任務：

1、師生教材供應保障；

2、常規(guī)課堂教學安排與協(xié)調，特別是緊缺的課程師資，協(xié)助二級學院與學院人事部門聯(lián)系和向社會招聘；

3、實驗實訓室建設推進；

4、校外實習安排；

5、大學生各類技能大賽；

6、八類擴招人員線上教學；

7、2022年單獨招生考試考務工作；

8、指導二級學院開展形式多樣的教研活動、課程建設、撰寫課程標準（教學大綱）；

9、開展校內教師授課能力競賽；

10、2022級新11個專業(yè)人才培養(yǎng)方案修訂；

11、2023年新專業(yè)申報組織、協(xié)調工作。

五、2021級六個專業(yè)人才培養(yǎng)方案修訂安排意見——秦慶禮

六、高職擴招六個專業(yè)人才培養(yǎng)方案制定——秦慶禮

七、傅成華副院長作大會總結發(fā)言。