學(xué)校標(biāo)識碼：4151014768

在川招生代碼：5699

一、就業(yè)扶持政策

大學(xué)生畢業(yè)前

1.求職創(chuàng)業(yè)補貼。對學(xué)籍在省內(nèi)高校的城鄉(xiāng)低保家庭畢業(yè)生、貧困殘疾人家庭畢業(yè)生、建檔立卡貧困家庭畢業(yè)生、殘疾畢業(yè)生、已獲得國家助學(xué)貸款的畢業(yè)生，一次性給予每人1500元的求職創(chuàng)業(yè)補貼。同時符合兩個及以上條件的，不重復(fù)享受。由高校會同校區(qū)所在市（州）人社部門和財政部門負責(zé)辦理，畢業(yè)學(xué)年10月底前發(fā)放到位。

2.職業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定補貼。大學(xué)生在校期間參加職業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定，可以享受一次培訓(xùn)補貼和鑒定補貼。由校區(qū)所在地人社部門負責(zé)辦理。

3.家庭經(jīng)濟困難和就業(yè)困難畢業(yè)生幫扶補助。對家庭經(jīng)濟困難和就業(yè)困難畢業(yè)生，離校前給予一次性就業(yè)幫扶補助600元。由高校和教育廳負責(zé)辦理。

4.機關(guān)招錄公務(wù)員、事業(yè)單位招聘工作人員。應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)學(xué)年可報考市（州）及以下機關(guān)公務(wù)員。國家統(tǒng)一組織的政法體改生專項招考項目單設(shè)名額，定向招錄應(yīng)屆畢業(yè)生。艱苦邊遠地區(qū)基層機關(guān)招錄高校畢業(yè)生，可適當(dāng)放寬學(xué)歷、專業(yè)等條件，降低開考比例，可設(shè)置一定數(shù)量的職位面向具有本市、縣戶籍或在本市、縣長期生活的高校畢業(yè)生招考。民族地區(qū)、艱苦邊遠地區(qū)、貧困縣和革命老區(qū)縣縣、鄉(xiāng)事業(yè)單位考核招聘專業(yè)技術(shù)人員的學(xué)歷條件，可結(jié)合實際分別放寬到本科、大專。公務(wù)員公招考試中，特殊困難家庭畢業(yè)生免收公共科目筆試考務(wù)費用。省屬、市屬事業(yè)單位可結(jié)合崗位特點和實際，公開招聘無基層工作經(jīng)歷的高校畢業(yè)生，聘用后5年內(nèi)須安排到基層鍛煉2年。

5.鼓勵應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役。對參軍入伍的大學(xué)生（包含畢業(yè)生）發(fā)放一次性入伍獎勵。應(yīng)征入伍的大學(xué)生（含新生），服役期間保留學(xué)籍或入學(xué)資格，退役后2年內(nèi)允許按學(xué)期復(fù)學(xué)或入學(xué)。入伍時，對其在校期間繳納的學(xué)費實行一次性補償或獲得的國家助學(xué)貸款實行代償，退役后自愿復(fù)學(xué)或入學(xué)的，實行學(xué)費減免。標(biāo)準(zhǔn)：本專科生（含高職、第二學(xué)士學(xué)位）每生每年最高不超過8000元，研究生每生每年最高不超過12000元。入伍經(jīng)歷可作為畢業(yè)實習(xí)經(jīng)歷和基層工作經(jīng)歷。高職在校生(含新生)應(yīng)征入伍，退役后在完成高職（?？疲W(xué)業(yè)的前提下，免試入讀普通本科，或根據(jù)意愿入讀成人本科，自2022年專升本招生期執(zhí)行。面向退役大學(xué)生士兵碩士研究生實行專項招生，重點向雙一流建設(shè)高校傾斜；將服兵役情況納入推免生遴選指標(biāo)體系；在部隊榮立二等功及以上的退役人員，符合研究生報名條件的可免試（指初試）攻讀碩士研究生；將考研加分范圍擴大至在校生（含新生），在繼續(xù)實行普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生退役后按規(guī)定享受加分政策的基礎(chǔ)上，允許在完成本科學(xué)業(yè)后3年內(nèi)參加全國碩士研究生招生考試，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。放寬退役大學(xué)生士兵復(fù)學(xué)轉(zhuǎn)專業(yè)限制，退役后復(fù)（入）學(xué)，經(jīng)本人申請、學(xué)校同意并履行相關(guān)程序,可轉(zhuǎn)入本校其他專業(yè)學(xué)習(xí)（特殊類型招生等除外）。

6.建立大學(xué)生實訓(xùn)基地。支持高校實行校企對接，鼓勵和支持各類企業(yè)接納大學(xué)生實習(xí)，建立相對穩(wěn)定的大學(xué)生實習(xí)基地。組織開展“逐夢計劃”大學(xué)生實習(xí)活動。拓展就業(yè)實習(xí)、見習(xí)基地的領(lǐng)域和功能，積極培育、認定一批學(xué)科門類齊全、基礎(chǔ)條件完備且集實習(xí)、見習(xí)功能于一體的實訓(xùn)基地。相關(guān)補貼按現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。由高校創(chuàng)辦及高校與企業(yè)聯(lián)辦的大學(xué)科技園、電商基地，納入實訓(xùn)基地認定范圍。對認定的實訓(xùn)基地實行動態(tài)管理。

大學(xué)生畢業(yè)后

7.就業(yè)見習(xí)補貼。離校2年內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生，可參加3—12個月的就業(yè)見習(xí)，并享受就業(yè)見習(xí)補貼和人身意外傷害保險。就業(yè)見習(xí)補貼標(biāo)準(zhǔn)按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%執(zhí)行。其中，國家級見習(xí)基地補貼標(biāo)準(zhǔn)可上浮20%，省級見習(xí)基地補貼標(biāo)準(zhǔn)可上浮10%。對留用的畢業(yè)生，見習(xí)期應(yīng)作為工齡計算。

8.社保補貼和崗位補貼。對離校2年內(nèi)未就業(yè)的畢業(yè)生靈活就業(yè)后繳納社會保險費，給予最長不超過2年、標(biāo)準(zhǔn)不超過其實際繳費2/3的社保補貼。小微企業(yè)、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體和社會組織吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動合同并為其繳納社會保險費，給予最長不超過1年的社保補貼（不包括個人應(yīng)繳納部分）。用人單位招用認定為就業(yè)困難人員的大學(xué)生，可給予最長不超過3年的社保補貼（不包括個人應(yīng)繳納部分）和崗位補貼（標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)）。

9. 基層和艱苦邊遠地區(qū)工資待遇激勵。到縣以下機關(guān)事業(yè)單位工作的畢業(yè)生，新錄用為公務(wù)員的，試用期工資可直接按試用期滿后工資確定，試用期滿考核合格后的級別工資，在未列入艱苦邊遠地區(qū)或國家扶貧開發(fā)工作重點縣的地區(qū)高定一檔，在三類及以下艱苦邊遠地區(qū)或國家扶貧開發(fā)工作重點縣的高定兩檔，在四類及以上艱苦邊遠地區(qū)的高定三檔；招聘為事業(yè)單位正式工作人員的，可提前轉(zhuǎn)正定級，轉(zhuǎn)正定級時的薪級工資，在未列入艱苦邊遠地區(qū)或國家扶貧開發(fā)工作重點縣的地區(qū)高定一級，在三類及以下艱苦邊遠地區(qū)或國家扶貧開發(fā)工作重點縣的高定兩級，在四類及以上艱苦邊遠地區(qū)的高定三級。按規(guī)定執(zhí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼、艱苦邊遠地區(qū)津貼。

10.基層單位就業(yè)學(xué)費補償和國家助學(xué)貸款代償。中央部門所屬高校應(yīng)屆畢業(yè)生，自愿到中西部地區(qū)和艱苦